Vijf simpele tips voor een veilige én gezonde werkplek!
Als werkgever sta je tijdens de werkuren in voor de veiligheid van je werknemers. Gelukkig nam jij al heel wat maatregelen om hen de werkdag zonder kleerscheuren te laten doorkomen én hebben je medewerkers gezond verstand. Wil je een stapje verder gaan en zorg dragen voor je personeel? Met deze vijf simpele tips tover je de werkvloer zo om in een veilige én gezonde werkomgeving.
#1 Woon-werkverkeer
Vanaf het moment dat je werknemers thuis de deur uitstappen om naar het werk te gaan, ben je voor hen verantwoordelijk. Om je gezondheidsbeleid kracht bij te zetten, stimuleer jij uiteraard sportieve werknemers die door weer en wind met de fiets naar het werk komen. Voorzie fluohesjes, reflecterende armbanden, helmen… en waarom geen regenjas en - broek met het bedrijfslogo?
#2 Materiaal
Wees ziekteverzuim te slim af en voorzie degelijk materiaal om je werknemers te beschermen tegen ongevallen en pijntjes. Durf daarbij verder kijken dan de opgelegde regels en voorschriften. Voorzie voor je magazijniers oordopjes, veiligheidsbrillen, handschoenen, veiligheidsschoenen en -kledij. Denk voor bedienden aan verstelbare bureautafels en -stoelen, kwaliteitsvolle computerschermen en een degelijk verluchtingssysteem. Byebye vermoeide ogen, lage rugklachten en verkoudheden!
#3 Vitamientjes
Wie gezond zegt, zegt vitaminen! Leg je personeel in de watten met een wekelijkse fruitmand, een appelautomaat of een juice bar. En geef vooral zelf het goede voorbeeld door op je verjaardag een gezonde traktatie mee te brengen. Wedden dat het in de smaak valt?
#4 Gezonde geest in een gezond lichaam
Geef je werknemers voldoende mogelijkheden om te ontspannen, zowel mentaal als fysiek. Daar hoef je heus geen fitnesszaal voor te installeren. Een picknicktafel in de zon (uiteraard mét parasol), een sjoelbak in de lunchroom of een dartbord in de coffee corner scoren meestal ook goed. Bovendien versterkt het de band tussen de collega’s!
#5 Stimuleer gezonde keuzes
Super dat je als werkgever oog hebt voor de veiligheid en gezondheid van je werknemers! Toch moet elk individu vooral zélf de keuze maken om voldoende water te drinken, de aangeboden stop-met-roken training te volgen en gezonde tussendoortjes te kiezen. Natuurlijk houdt niets je tegen om de gezonde keuze te stimuleren. Humor werkt daarbij altijd beter! En vraag je medewerkers vooral ook om zelf voorstellen te doen.
Tags:
Gerelateerde posts
Dewaele zoekt voor jou
Een ruim bedrijfspand, een villa in 't groen of een appartement aan zee. Laat ons weten wat je precies zoekt en ontvang als eerste het meest recente (en discrete) aanbod in je mailbox. En dit nog voor het op de vastgoedwebsites wordt gepubliceerd!
Wij maken gebruik van cookies om jouw gebruikservaring op onze website zo optimaal mogelijk te maken. Daarnaast wensen wij tracking- en advertentiecookies te gebruiken om jouw websitebezoek persoonlijker te maken. Ben je benieuwd naar deze gepersonaliseerde advertenties? Klik dan op “Akkoord”(met ons privacybeleid). Lees meer
